Conosci la cessione del quinto?
Andiamo subito al centro della questione: è un prestito personale destinato a lavoratori dipendenti e pensionati. Ne sentiamo parlare di più in questo periodo perché risponde alla richiesta di liquidità delle famiglie italiane per fare fronte a spese impreviste o ad esempio la comunione dei figli, un matrimonio.
Ecco quindi che una richiesta di prestito su otto riguarda proprio la cessione del quinto dello stipendio.
Questo prestito ha un finanziamento a tasso fisso e, come anticipato, è rivolto a lavoratori pubblici e privati con contratto a tempo indeterminato, e a pensionati: si rimborsa in un periodo variabile che va dai due ai 10 anni con la trattenuta diretta di un quinto dello stipendio, o della pensione. In pratica il 20% del reddito percepito netto o della pensione viene trattenuto dal datore di lavoro o dall’ente previdenziale e versato direttamente al finanziatore.
La cessione del quinto è una forma di credito non finalizzato, questo vuol dire che non si è tenuti a specificare come si spenderanno i soldi, contrariamente agli altri finanziamenti che vengono erogati per, ad esempio, acquisto auto o mobili, o iscrizione ad un particolare corso di formazione.
I vantaggi della cessione del quinto
Si tratta di un aiuto che ha diverse garanzie, vediamo i vantaggi della cessione del quinto:
- ha una maggiore probabilità di essere approvata dalla banca; è facilmente approvato e non necessita di iter burocratici lunghi e snervanti;
- si possono richiede cifre importanti fino a 75mila euro;
- il pagamento della rata è garantito perché viene trattenuto dalla busta paga o dalla pensione;
- ha una rata fissa;
- come abbiamo scritto, è un prestito non finalizzato;
- può essere rimborsata con un piano d’ammortamento a lungo termine che, in alcune condizioni, può essere rinnovata;
- presenta le tutele e i diritti previsti dal credito ai consumatori;
- è assicurata.
Come puoi vedere i vantaggi sono numerosi. Precisiamo l’ultimo punto: cosa vuol dire che la cessione del quinto è assicurata?
Cosa prevede la cessione del quinto
Questo tipo di finanziamento prevede l’obbligo di un’assicurazione, prevista per legge, con cui si gestisce il rischio vita e il rischio impiego, quindi si occupa di rimborsare le rate nel caso in cui si viene licenziati o, peggio, in caso di premorienza. Una protezione importante perché, ad esempio in questo ultimo caso, fa in modo che il debito scaturito dal prestito non ricada sulle spalle degli eredi.
È chiaro che la stipula dell’assicurazione obbligatoria fa crescere il costo del finanziamento rispetto agli altri, ma offre delle garanzie notevoli.
Il costo del prestito comprende complessivamente gli interessi, le spese di istruttoria, le spese di incasso rata, il costo di comunicazione, le imposte e la copertura assicurativa obbligatoria. Per valutare il costo totale è pertanto utile verificare il “famoso” T.A.E.G. (Tasso Annuo Effettivo Globale).
Vuoi maggiori informazioni?
Se stai valutando la richiesta di un prestito e sei un lavoratore dipendente o pensionato puoi finanziarti con questa formula. Per ogni tipo di informazione e valutazione, troverai un consulente nei nostri uffici che sarà pronto ad aiutarti. Contattaci per saperne di più allo 0733-261363.
